بیش از 12 سال پیش حق سختی کار مشاغل سخت و زیان‌آور برای تکنسین‌های این شغل سخت در قانون در نظر گرفته شده است اما این قانون همزمان با تغییر نام تکنسین به کاردان همراه بود و از آن به بعد دیگر نام تکنسین برای این افراد به کار گرفته نشد. لذا با یک تغییر نام که برای معادل‌سازی آن پیگیری مستمری هم نشد این گروه که از اعضای مهم چرخه درمان بیماری‌ها هستند از حق خود محروم مانده‌اند.

* علوم آزمایشگاهی‌ها مظلوم مانده‌اند

ملکی، کاردان علوم آزمایشگاهی می‌گوید: رشته علوم آزمایشگاهی از مهمترین رشته‌های تشخیصی است که پزشکان از آن نه‌تنها برای تشخیص بلکه برای درمان هم استفاده می‌کنند.
وی می‌افزاید: رشته علوم آزمایشگاهی در بین دیگر رشته‌های زیرگروه پزشکی مظلوم مانده است و ا وجود اینکه سختی کار و دقت مورد نیاز این گروه از بسیاری از دیگر رشته‌های زیرگروه پزشکی بیشتر است اما متأسفانه حق سختی کار به آنها داده نمی‌شود.
ملکی ادامه می‌دهد: روزانه با نمونه‌های مختلفی از جمله ادرار، خون و مدفوع سروکار داریم و ممکن است به انواع میکروب‌ها هم آلوده شویم. لذا از مسئولان درخواست دارم این موضوع را که حق ما محسوب می‌شود، پیگیری کنند.

* تمام افراد شاغل در آزمایشگاه باید از حق سختی کار بهره‌مند شوند

علی صادقی‌تبار، عضو هیئت مدیره انجمن دکترای علوم آزمایشگاهی تشخیص طبی ایران می‌گوید: از حدود 12 سال پیش دیگر در حکم کارگزینی، تکنسین نوشته نمی‌شود لذا عملاً این قانون بلااستفاده شده و به کارنمی‌آید. البته در حال حاضر به کارمندان قدیمی که در حکم آنها نام تکنسین آمده است سختی کار تعلق می‌گیرد.
وی می‌افزاید: بر اساس این قانون سختی کار فقط به کاردان‌ها یا همان تکنسین‌های علوم آزمایشگاهی تعلق می‌گیرد در حالی که برای تمام افراد شاغل در آزمایشگاه‌ مانند مراکز رادیولوژی که در حق خدمه تا دکترای رادیولوژی نیز قانون سختی کار اجرا می‌شود باید سختی‌ کار تعلق گیرد.
صادقی‌تبار تصریح می‌کند: برای اصلاح این موضوع 2 راه وجود دارد. یکی آنکه نامه‌ای به دفتر حقوقی مجلس شورای اسلامی نوشته شود و در آن نامه ذکر شود که تکنسین معادل کلمه کاردان است و راه دیگر این است که لایحه جدیدی از طرف دولت به مجلس تقدیم شود که راه طولانی‌تری است.
این عضو هیئت مدیره انجمن دکترای علوم آزمایشگاهی تشخیص طبی ایران با اشاره به اینکه از 4 سال پیش نامه‌ای به مجلس نوشته‌ایم اما متأسفانه جوابی داده نشده است می‌گوید: باید در نامه‌نگاری به مجلس قید شود که به تمام افراد شاغل در آزمایشگاه حتی قسمت پذیرش که مثلاً با بیماران آنفلوانزا مستقیم و با فاصله کم صحبت می‌کنند، تعلق گیرد.

* علوم ‌آزمایشگاه هم مانند پرستاری و رادیولوژی جزء مشاغل سخت سیستم درمان است

علی عبائیان، رئیس هیئت مدیره جامعه فن‌آوران علوم آزمایشگاهی می‌گوید: ضریب سختی‌ کار نسبت به چند سال گذشته افزایش یافته است اما وقتی به مراکز دولتی و خصوصی مراجعه می‌کنیم به علت عدم نظارت بر اجرای آن هنوز عمل به این قانون معطل مانده است.
وی می‌افزاید: همان طور که پرستار با بیمار بدحال کار می‌کند. متخصصان علوم ‌آزمایشگاهی نیز با نمونه‌های بیولوژیک از جمله خون و ادرار آن بیماران سروکار دارد که ممکن است این نمونه‌ها حاوی ویروس‌های گوناگونی از جمله ایدز باشد.
رئیس هیئت مدیره جامعه فن‌آوران علوم آزمایشگاهی ادامه می‌دهد: با وجود پیگیری‌های مستمر و انجام مکاتبات با مسئولان وزارتخانه‌های بهداشت و کار متأسفانه هنوز اجرای قانون سختی کار برای علوم آزمایشگاهی‌ها مسکوت مانده است.
عبائیان می‌گوید: قوانین سختی کار در حال حاضر بیشتر شامل حال پرستاران، ماماها و رادیولوژهاست در حالی که علوم آزمایشگاهی‌ها هم جزء سیستم بیمارستان و زیرگروه پزشکی هستند.

*نبود نظام قوی برای شاغلان آزمایشگاه‌های طبی مانع تحقق سختی کار آنها شده است

حسن قجاوند، عضو هیئت مدیره کانون دانش‌آموختگان علوم آزمایشگاهی استان اصفهان می‌گوید: کاهش ساعت کاری پرستاران تنها به علت وجود سازمان نظام پرستاری به تصویب مجلس رسید و پرسنل علوم آزمایشگاهی به خاطر نبود یک نظام قوی از رسیدن به حق سختی کار محروم مانده‌اند.
عضو هیئت مدیره کانون دانش‌آموختگان علوم آزمایشگاهی استان اصفهان افزود: با توجه به اینکه پرسنل آزمایشگاهی در معرض انواع آلودگی‌ها و عفونت‌های بیمارستانی هستند اما مسئولان به سختی کار پرسنل آزمایشگاهی بی‌توجهند و با وجودی که پرسنل علوم آزمایشگاهی روزانه با بسیاری از بیماری‌های انگلی، قارچی و ویروسی مانند ایدز و هپاتیت درگیر است اما این مسئله مهم مورد غفلت جامعه پزشکی قرار گرفته است.
منبع: www.datalab.blogfa.com